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8月10日下午，江夏商贸集团与江夏物控集团于江夏商贸集团下属二级单位武汉夏金农电子商务有限公司培训中心召开工作交流会，会议由江夏商贸集团张副主任主持，两家单位领导班子成员共计18人参与会议，谈感受、聊方法。
会议开始，夏金农公司员工杨冰鉴同志向与会人员详细介绍夏金农公司发展情况，并一同观看江夏商贸集团2016年纪录片《奋进的二〇一六》。
随后，两家单位的领导班子成员分别结合各自单位工作的开展情况及工作体会进行了交流和分享。
首先，江夏商贸集团百联公司罗经理回顾总结百联公司拆迁工作、信访维稳工作及解决改制遗留问题。物控集团戈经理也就改制问题提出自己的三点感受：一是要不断提高自己的管理水平；二是要不断提高自己的工作热情，端正工作态度；三是在处理问题上不能简单粗暴。
江夏商贸集团张副主任表示做好信访维稳工作需要集团上下提高对信访维稳工作的思想认识，承担起信访维稳工作责任；加强联动，发挥各科室的合力作用；做好对信访人的引导工作，加强沟通，将问题解决于萌芽状态；加大约束性考核指标，提高对信访维稳工作的重视，明确具体责任人。江夏物控集团金书记从企业发展和信访维稳两方面谈了自己的感受，金书记认为企业发展和信访维稳相辅相成，信访维稳工作的重点在于“化解”，要做到排查出一件及时化解处理一件。
此次工作交流会，与会人员一致认为是一种很好的学习形式，通过互通信息、互动研讨，大家都收获颇丰，对指导工作实践具有重要意义。商贸集团张副主任也表示希望这样的交流会以后可以时常开展，希望两家单位团结一致、上下努力、共同发展，将工作做好。
